2025年5月28日，深圳市计算机行业协会职业技术培训专业委员会（以下简称“专委会”）2025年第一次会议在深圳市南山区深职训职业培训学校成功召开。

本次会议采用线上线下相结合的形式举行。深圳市计算机行业协会执行会长杜和平、秘书长朱庆，职业技术培训专委会主任谢敏，副主任张松柏，以及委员冯川（由刘琰代表出席）、崔尧、成亚萍，联络员邹小花等悉数出席。会议还特别邀请北美华人信息技术协会会长余磊博士、南山深职训理事长王阳、深圳技术大学—爱丁堡龙比亚大学MBA项目负责人成利敏，以及百年智集团校长张在奎等嘉宾参会。会议由专委会主任、深职训职业培训学校创始人兼校长谢敏主持。与会嘉宾围绕“共建培训生态、共育复合人才”主题，深入交流、凝聚共识，共谋行业人才培养新篇章。

立意高远：育才，是一场面向未来的“长跑”

“十年树木，百年树人。”在会议致辞中，协会执行会长杜和平指出，职业技术培训是贯彻落实国家“技能强国”战略的重要抓手。职业技术培训专委会的设立，是协会人才战略的有力延伸，旨在构建“培训—认证—就业”一体化生态链，系统培育契合产业升级需求的复合型技术人才。杜会长从四个方面对专委会工作提出明确要求：一是要紧扣深圳“20+8”产业集群发展需求，提升人才供给的精准性与适配度；二是要坚守职业教育的专业性与公信力，强化行业自律与规范引导；三是要主动借鉴国际先进经验，拓展全球化视野，推动本地人才培养体系与国际认证标准接轨；四是要设立激励机制，鼓励先进单位发挥示范作用，激发行业整体活力。他强调：“职业教育的根本，不仅是教会一项技能，更是点燃个人成长的引擎，为产业发展注入源源不断的动力。”

借鉴全球：用国际化视野重构培训路径

北美华人信息技术协会会长、加拿大北极星教育集团董事长余磊博士在会上分享了北美在职业教育方面的先进经验，他指出，北美职业教育的核心在于：以产业需求为导向、通过灵活的认证机制促进人才流动、依靠多方协同提升培训效能。余博士表示，北美华人信息技术协会与深圳市计算机行业协会长期保持友好合作关系，愿与职业技术培训专委会进一步深化交流，通过共建在线教育平台、开展短期实习项目和企业定制化培训，助力国内培养具备多语言能力、拥有双重认证的“出海型售后服务人才”，以满足企业国际化发展的迫切需求。同时他也表示，北极星教育集团可为国内企业家群体提供国际继续教育通道，支持其在管理能力、学历提升等方面不断进阶，助力企业更好应对全球竞争挑战。

交流对话：新起点新征程，共议行动计划

围绕会议主题，专委会成员们结合会议通知精神，提前做了充分准备，系统梳理了自2025年1月专委会成立以来的阶段性成果，总结经验、剖析问题，为未来工作提供数据支撑和方向指引。会议现场，主任谢敏，副主任张松柏，委员刘琰、成亚萍，以及特邀嘉宾成利敏、张在奎、王阳等先后发言，重点围绕“培训标准制定”“校企合作深化”“技能认证体系完善”等关键议题展开深入交流，明确了下一阶段的重点任务和落地路径。谢敏主任提出：计算机行业在智能制造领域中扮演着核心技术支撑和战略驱动力的角色, “要将人才链建立在产业链基础之上，积极推动人工智能培训、强化数字化渗透，并主动参与相关标准制定。”这一理念引发强烈共鸣。与会代表纷纷表示，要进一步凝聚共识、协同发力，搭建专委会成员与教培机构之间的深度对话平台，推动资源共享、优势互补，形成“大培训、大服务”的行业发展合力。大家一致认为，应积极借鉴国际先进经验，探索可持续的资金机制，建立培训与再就业跟踪体系，为行业持续输送具有成长性的高质量技术人才。

建机制，促合作 激活人才生态的行动倡议

会议尾声，职业技术培训专委会主任谢敏校长提出“每月轮值办活动”的倡议，旨在通过定期组织主题活动，增强成员单位之间的交流与协作，推动资源共享、优势互补。同时，她倡议与北美华人信息技术协会深度合作，联合培养具备国际视野的“国内+国外”市场紧缺人才，进一步对接全球用人需求。谢校长还特别呼吁，共建共享师资资源库，以有效缓解AI、鸿蒙等新兴领域的师资短缺问题，推动职业培训质量整体跃升，为行业发展注入新动能。

专委会副主任张松柏表示：“人才是第一资源，教育是根本大计。”此次会议开得务实高效，标志着协会第十一届理事会在人才培养方面迈出了坚实一步，专委会工作进入系统化、规范化推进阶段，为深圳计算机行业的高质量发展奠定了坚实的人才基础。

协会秘书长朱庆指出，协会将根据《分支机构管理办法》，委派邹小花担任专委会联络员，负责定期收集和发布“工作简报”，动态跟进专委会各项进展。同时将继续推动“培训生态链”建设，切实落实协会“行业协调、人才培训、咨询服务”三大职能。朱秘书长表示，下一步将发出倡议书，凝聚各方合力，形成长效机制，共同赋能行业发展，行稳致远。